近年、第四次産業革命や政治不況から社会情勢が大きく変わり始め、時代が読みづらくなってきています。
わたしは創業当時から特に、建設業の中小企業は集約化されると考えていました。
中小企業が９０％を占める中で、小規模事業で「税金」「社会保障」「労務問題」という課題をクリアし業界で成長するのは至難の業です。
小規模をターゲットに将来インボイス制度なども始まり、風当たりは更に強くなります。
激動の時代に立ち向かう為、弊社は正しい会社の在り方を考え、『高品質』『ホワイト企業』『社員成長』３つのテーマを見出し、妥協することなく向かい続けたことは、これまでも、これからも変わりません。
資本主義国家で競争が激しい建設市場、小規模でこの３つのテーマをクリアする事は不可能だと未だに感じております。だからこそ我々は正しい会社の在り方を徹底し、皆が集まる企業、信頼される企業になるよう努力しております。
そうして労働負担の軽減、賃金の向上、成長の担保、高品質の約束ができるようになりつつ今日に至っております。
時代の逆行をチャンスに変え、関係各社様に頼られるモデル企業になり、建設業をリードできるよう精進してまいります。

代表取締役齋藤裕太